Mijn onderneming is mijn pensioen.
- Posted by Hans Strijbos
- On 14/07/2012
Mijn onderneming is mijn pensioen. En mocht er dan toch iets mis gaan dan heb ik nog altijd het bedrijfspand dat ik kan verhuren. Hoeveel ondernemers hebben dit niet altijd geroepen en roepen dit nog steeds.
Hoe schrijnend is nu de werkelijkheid. MKB ondernemers die hun hele leven hard hebben gewerkt met werkweken van ver boven de 40 uur zien dat een fatsoenlijk inkomen voor de oude dag moeilijk realiseerbaar is. Zij wilden met hun onderneming iets opbouwen dat tevens hun oudedag veilig moest stellen. De huidige welvaart hebben wij vooral te danken aan deze groep babyboomers. Maar vele hebben hun pensioen in de laatste jaren zien vervliegen. De realiteit is, dat de waarde van de onderneming (en dus de verkooprijs) sterk is gedaald. Niet alleen doordat de winstgevendheid van vele MKB bedrijven als gevolg van de crisis sterk is teruggelopen, maar ook omdat banken tegenwoordig zeer terughoudend zijn met financieringen aan het MKB. Daarnaast lijkt het erop dat de bubbel in het zakelijk vastgoed nu ook op springen staat. Dus stoppen en het bedrijfspand verhuren is ook al geen optie. En wie denkt dat de bank de overwaarde van het pand zal financieren voor consumptieve doeleinden heeft het mis.
Kwam de accountmanager van de bank vier jaar geleden nog vragen of ze nog mochten bij-financieren omdat er toch genoeg overwaarde op het pand aanwezig was, nu zoekt hij naar woorden om u uit te leggen dat een aanvullende financiering voor overbrugging van de moeilijke tijd wellicht onmogelijk is geworden.
Als gevolg van een onvoorspelbare toekomst en een zeer terughoudende opstelling van de banken blijkt dat het financieren van overnames van MKB bedrijven haast onmogelijk is geworden. Veel ondernemers die nu met pensioen zouden willen gaan zijn verplicht om door te werken omdat ze anders niet genoeg inkomen hebben naast hun AOW. Overigens is het opmerkelijk dat de toename van het aantal bedrijven in 2011 (volgens het CBS) vooral te danken is geweest aan het MKB.
Een trend is dat de jongere generatie geen bedrijven overneemt (met betaling van goodwill) maar juist zelf start. Het betalen van goodwill is niet meer vanzelf sprekend. Veel ondernemers die willen stoppen zijn al blij als de inventaris en de voorraden worden overgenomen. Goodwill is een vergoeding voor de overwinst en die is in veel gevallen niet meer aanwezig. Een realiteit die vele oudere ondernemers maar moeilijk onder ogen willen zien. (insert image).
Wij adviseren de betreffende MKB ondernemers om tijdig met een onafhankelijke deskundige naar de actuele situatie te kijken om zodoende adequate maatregelen te kunnen treffen zodat de pensioendroom niet in duigen valt.
PROINT is graag bereid u hierbij te adviseren. ■ Hans Strijbos 2012.